【AfterShip】程序员简历总石沉大海?测测你的误区在哪里

有数据显示,90%的简历都不能通过第一轮筛选。

明明技能满点为什么不能打怪升级?

明明是匹千里马为什么遇不见伯乐?

是经验不匹配?还亮点不突出?

都9012年了,你以为第一轮简历筛选还是HR吗?

大家都开始用电子解析和处理简历的自动化软件啦!

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AfterShip - 简历评分:http://aftership.lagou.com/

关于我们(www.aftership.com )

AfterShip(爱客科技)是一个为国际性电商企业而设的 B2B SaaS 平台,通过提供全方位和全自动化的工具,帮助电商降低营运成本及实现智能营销。公司全自动化系统涵盖市场推广、订单管理、运单打印、快递跟踪及退换货管理等。

我们是一群热爱编程的代码农,但我们不是代码奴!
我们不会单纯接受指令去编程,我们会问为什么要编写这些功能,谁是我们的用户,我们关心用户体验,要打造世界级的产品。

我们为写的代码负责,对代码质素有要求,由代码风格开始,测试,编写技术文档,一丝不苟。

我们注重自动化,使用自动化测试,持续集成与持续交付提升生产力。
我们很挑工具,因为我们深信工欲善其事,必先利其器,选对工具非常重要,善借于物能极大提高开发效率。

我们使用 New Relic 作系统监测、Pingdom, Pagerduty 报警、Cloudflare CDN 加速、 Twilio 发 SMS, Sendgrid 发邮件、1Password 管理密码、Zoom 视象会议还有很多很多的工具。

我们为 AfterShip 公司自豪,不是因为公司开明、慷慨,所有工具不论是否要付费,公司愿意给我们支持,全数买单。而是因为 AfterShip 对员工的重视,人才永远放在第一,为员工负责,不断推动我们学习,提升技能。

我们大量使用开源软件,因为我们深信分享是最伟大的。
我们愿意意贡献我们有用的,把好的东西跟全世界分享。

我们使用的 SaaS 工具: https://github.com/AfterShip/SaaS

我们的代码风格: https://github.com/AfterShip/eslint-config-aftership

自动格式化全球电话号码: https://github.com/AfterShip/phone

Koa middleware for New Relic: https://github.com/AfterShip/koa-newrelic

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